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[每日话题] 【每日话题】职场中干实事的真的比不过会做 PPT 的吗（10.14-10.15）

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戍觅。(派派贵宾)

楼主 2024-03-06

— 本帖被 Ⅵ歲嘞执行锁定操作(2025-10-16) —

心情涂鸦，每日话题。
如果你有好的话题请与版主联系，或者登陆以下地址，把你的话题登记，采用者有奖励哟
聊天&心情涂鸦【每日话题】登记审核帖
https://m.paipai.fm/r7420068/

有人说，职场中兢兢业业工作的人不一定会被老板看到，老板能看到的是那些在工作汇报中能说会道的人。对此你怎么看？职场中干实事的真的比不过会做 PPT 的吗？

参与话题者回复内容需满10汉字+，符合要求奖励5PB，不合格者无管提无奖励
截止日期明日12点整
心情话题，精彩不断，明天不见不散。
[ 此帖被Ⅵ歲嘞在2025-10-15 18:35重新编辑 ]

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快乐阿福(热心会员)

17楼 2025-10-15

闷头干活不总结不吆喝，肯定是要吃亏的。

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叶°有画心(内阁元老)

16楼 2025-10-15

是这样的，真的是这个样。做再多不被看到都是没用的，不然为什么会有裁员裁到大动脉的。

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羽落忧(热心会员)

15楼 2025-10-15

我觉得不一定，主要看这岗位的技术性含量，是不是不可取代。如果没什么技术含量，很容易被取代的话，那做的好不如说的好，会做人。很大概率是真的。

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ailvailvailv(热心会员)

14楼 2025-10-15

领导应重视实干结果和PPT的表达结合起来的成果。

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燕知渔(热心会员)

13楼 2025-10-15

看架构看人，世事哪有什么公式一成不变的。

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墨音琉璃珠(热心会员)

12楼 2025-10-15

这得看领导吧，有些领导喜欢嘴能说会道的，有些还是比较务实，平时工作中会看见努力工作的实干同事。

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霜镜(热心会员)

11楼 2025-10-15

也不一定，长久还是能看出来实际业绩的，除非做PPT的是喜欢抢功的中层领导

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amoonici(热心会员)

10楼 2025-10-15

职场中兢兢业业工作的人当然比不上那些在工作汇报中能说会道的人，尤其是在西方，那些实干的中国人总是被能说会道不干实事的白人抢功。

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小手、揣兜(书友联盟成员)

9楼 2025-10-14

PPT也不好做吧，老板就跟甲方似的要求这啊那的，干实事的更多是同事之间能看得出来。

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荼縻若如(热心会员)

8楼 2025-10-14

有時候是的老板看你最終匯報他根本不會理你平常多辛苦做了些什么

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紫冽(热心会员)

7楼 2025-10-14

我觉得看老老板吧，有一部分老板就是喜欢那些只做表面功夫的人，根本看不到那些真正付出的

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君唐(热心会员)

6楼 2025-10-14

不好说，大多数情况下还是缺一不可

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JQ无边(文坛巨匠)

5楼 2025-10-14

个人感觉单单会做ppt的感觉还不如实干的吧，这两个对比条件也模糊的

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流火如月(热心会员)

4楼 2025-10-14

年终汇报要和老总来，他觉得你汇报的ppt来判断你的年终奖是那个级别的，你是否九九艳阳天周围的人看得见，但隔了几层的领导看的是ppt。

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甜美的忧郁(派派版主)

地板 2025-10-14

要看工作是什么类型吧，有些是缺一不可！

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200701140030(文学之神)

板凳 2025-10-14

关键是做PPT是招商或者拉业务的第一步啊，拉不到业务，哪有实事可做？只能说缺一不可呀

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pototo(原创词文社)

沙发 2025-10-14

我不认为是这样，干实事别人最终会看到的。

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