我还是很佩服我们人事的 已经肚子老大了 要上到38周才休产假
我们是小公司 就这一个人事 也没有招人（听说是招不到）
所以这段是时间她的工作就我们几个打杂的分掉了
我还是做我们自己部门相关的 就是收集下绩效 很简单的
但我感觉都是随便做做 因为每个月发的工资跟绩效压根不挂钩
大家都只拿那点死钱 有啥好核算的
还要月初填个计划月末填个总结
还要组长打分cto复核
真是……
居然想不出来这个地方应该要用什么歇后语
我好菜
我们公司吧 没有什么好说的 只是做到了一个正常公司该做的
比如入职就交五险一金 比如入职就有年假
比如有生日关怀 比如节日不发敷衍的粽子月饼而是发购物卡
比如不加班 比如做到双休 比如周末加班可调休
比如每月十号发工资 比如cto会强调wlb
在这种二线的法外之地已经是良心中的良心了
我们是小公司 就这一个人事 也没有招人（听说是招不到）
所以这段是时间她的工作就我们几个打杂的分掉了
我还是做我们自己部门相关的 就是收集下绩效 很简单的
但我感觉都是随便做做 因为每个月发的工资跟绩效压根不挂钩
大家都只拿那点死钱 有啥好核算的
还要月初填个计划月末填个总结
还要组长打分cto复核
真是……
居然想不出来这个地方应该要用什么歇后语
我好菜
我们公司吧 没有什么好说的 只是做到了一个正常公司该做的
比如入职就交五险一金 比如入职就有年假
比如有生日关怀 比如节日不发敷衍的粽子月饼而是发购物卡
比如不加班 比如做到双休 比如周末加班可调休
比如每月十号发工资 比如cto会强调wlb
在这种二线的法外之地已经是良心中的良心了
