之前公司给了我和一个同事一个平台，可以在这个平台上找业务做，然后操作过程需要我和同事一起做嘛所以我和她是提成相互分的，然后这个月我们做的还行，到今天为止我们两个加在一起的提成已经有快4000了。然后公司专门做业务的那几个业务员就说为啥这个平台给我们而不是给他们。他们觉得不公平，所以要求公司给我们调提成比例····
凭啥啊！要调提成比例大家一起调整！公司给我们两个这个平台其实就是抱着试试看的态度做的，而且也不是我们要求公司给我们的，而是公司为了提高员工做业务的积极性特地给我们的。况且给了不同平台的员工不止我两，其他人也有分到其他平台啊，不能因为我们两这个平台业绩好就想要抢吧。我们两个拿到这个平台一个月的时间都没到啊，他们就开始眼红上了。我们为了做好业绩在自己的本职工作之外抽空在用力找的，找的我肩颈都僵硬，你们专门就只要找客户好了，找到客户之后后面一系列的事情都是我们操作的，其他啥都不需要操心。就这样他们还想抢这个平台，我也是醉了。
凭啥啊！要调提成比例大家一起调整！公司给我们两个这个平台其实就是抱着试试看的态度做的，而且也不是我们要求公司给我们的，而是公司为了提高员工做业务的积极性特地给我们的。况且给了不同平台的员工不止我两，其他人也有分到其他平台啊，不能因为我们两这个平台业绩好就想要抢吧。我们两个拿到这个平台一个月的时间都没到啊，他们就开始眼红上了。我们为了做好业绩在自己的本职工作之外抽空在用力找的，找的我肩颈都僵硬，你们专门就只要找客户好了，找到客户之后后面一系列的事情都是我们操作的，其他啥都不需要操心。就这样他们还想抢这个平台，我也是醉了。
其他业务员怎么知道的
