去年就想离开，因为知道今年需要做2年的材料，但还是没逃过。
四月份要我们先做3个月的，7月份说找专家指导，七月十六号证到期。7月6号要去找专家指导的时候，其中的国宝同事，连1天的都没写出来，临时赶了1条记录去找专家，指导完之后，就开始赶2年的材料。
原本我负责的材料，国宝来给我指手画脚，不想跟国宝有太多连结，主动艾特他和总经理沟通，国宝手里的部分材料我来弄，我手里本也应该归属他那部分的材料他自己弄就好了。很好，给自己找了很多事情做，做不完的表格，自己陷入麦田怪圈，按表格去写人都会疯，两年，1天一张，要七百多张，找其他同事，总经理探讨有没有办法解决，解决到后面就是一个月大概15张，2年大概就是360张左右。
手里负责的大概20个表格，其中一半以上要做2年的，开始找暑假工来帮忙写，但也要自己先理出顺序来，难写的是时间，表格的时间套时间，都是薛定谔的时间，有两份表格按实际情况写的，等到二次找专家指导的时候，被全部推翻了，专家也还好，指让我改6个月的就可以，任务没那么重。
本来好好的写着材料，暑假工也勤勤恳恳的干着活，结果老板来整活。喊来三位暑假工和他一起吃饭，叫他们喝酒，其中一位说不喝，吃完饭之后就走了，当天晚上，老板在群里艾特我，让对方第二天不用来上班的，把工资结给他，并且要我不要问为什么。第二天我休息，同事也没去处理这件事，等我回来上班的那天，老板又在群里问暑假工走了没有，只能当天给他结完工资让他不用干活了。
另外一位暑假工听说做完这些材料就要去跟生产上夜班，给他爸说了之后，他爸就叫他赶紧走，又因为台风天，多待了2天之后就走了。好在手头的材料都清的差不多了。
其他三个人都已经找专家二次指导了，唯有国宝同事，一直拖着，催他催不动就直接催总经理去推进度，本来说要隔几天，结果就在我下午准备休息的早上，总经理给我打电话说专家约到今天下午三点半，问我那边的事情能不能推一下，我请假是什么事情呐，跟朋友出去唱歌喝酒，发泄一下糟糕情绪，但我没有推，跟总经理说，不如让另一个同事跟国宝去吧，总经理说他自己也会去，我说，那就你俩去吧。
明天就月底了，手头还有些事情要做，但真的感觉好累啊，不想干活，每天老板还要我们七点四十到八点开会，说好他不怎么参与的，结果这两天天天在听他的发家史，以及心灵鸡汤，还一直给我们布置任务，翻旧账，真的好烦啊。
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