[职场之道] 对经理的八大愚蠢抱怨

  抱怨之一：“我的老板对我的工作的细枝末节不感兴趣。”
    为什么这是愚蠢的：她为什么要比关心头条新闻更担心你的工作？关注细节是你的工作，而不是她的。

    抱怨之二：“我的老板给他的职员委派了太多的工作。”
    为什么这是愚蠢的：他的职员是否能把工作做得比他更出色或效率更高，那是他的事情，而不是你的。你曾在哪里成功决定过他应该做什么不应该做什么吗？

    抱怨之三：“我的老板依靠她的职员为她提供新的想法。”
    为什么这是愚蠢的：她当然会这么做；这是职员的职责之一。你宁愿有一个认为她无所不知，而且不倾听任何其他人的想法的老板？

    抱怨之四：“我的老板使用许多陈腐的”母性“语句。”
    为什么这是愚蠢的：你是这样一位独创性的典范，以至于当有人在你面前炫耀一种陈词滥调时，你娇嫩的跟壳儿一样的耳朵被冒犯了？这有什么大不了的呢？

    抱怨之五：“我的老板满嘴都是专业术语和胡说八道。”
    为什么这是愚蠢的：那又怎样？商业中的大多数人说话就是这样。这只是种精神上的噪音，像一种文字痉挛。最糟就是很烦人，最好的时候，很有趣。

    抱怨之六：我的老板剽窃别人的想法，然后声称是自己想出来的。
    为什么这是愚蠢的：嘿，他用好的想法将员工组织起来，以便将这些想法为他所用。如果你头脑聪明，你会希望老板“具有”你的想法。

    抱怨之七：我的老板要求工作任务，但不检查它们。
    为什么这是愚蠢的：也许她相信你能把细节都做好。否则，或许你期待她成为你的检验员？

    抱怨之八：在我看来，我的老板拿得太多了。
    为什么这是愚蠢的：有人把你安排进了高管薪酬委员会？虽然一些老板赚着令人气愤的高薪水是事实，但你的老板的薪水跟你一点关系都没有。

    几个冷酷的真相：

    1）抱怨老板从未对任何人带来任何好处。

    2）如果你不尊重你的老板，老板就应该让你另谋高就。