1.别太多关注别人怎么样。
你觉得别人没有付出和你同样的努力，却得到了和你一样的机会和平台。这只是你觉得，你的看法。没准儿，别人也在这样想你呢。
职场成功的关键在于，少看别人，找到自己要什么。然后，设计路径，付诸行动，义无反顾去追求。
2.你不够优秀，认识谁都没用
人际关系的本质，是价值交换。要么交换的是物质，要么交换的是精神或情感。
人脉由价值交换开始。而后来，有一方或双方渐渐疏离，很多时候不是因为别的，而是因为觉得不值。
你足够优秀，谁都会认识你。正所谓，你若盛开，蝴蝶自来。你若绚烂，蝴蝶，爱来不来。
3. 混职场，基本规则要遵守
你可以独树一帜，可以头角峥嵘，可以奇思妙想，但思维必须符合原则。
这个原则就是正确的价值观，比如诚信。诚信在职场非常重要。如果你做了有违诚信的事，别人还怎么相信你？
4. 做人要有底线
某些事一开始就要表明自己的立场与态度，明确告知他人什么事情你是不能接受或去做的。你坚持底线，别人就会尊重。你没有底线，别人就会践踏。底线清楚了，一切都迎刃而解。底线模糊，就会挣扎纠结。
5.抽离自身，在局外看问题
大家都知道自己当下在做什么，也可以想象这么做可能带来什么样的后果。
可惜的是，大家看外人的事情行为门儿清，但是到自己了，就会迷惑。当局者迷，情绪一激动，说出了不该说的话；头脑一冲动，做出了不该有的行为，不但没有实现自己要的结果，还破坏了和对方的关系，追悔莫及。其实，作为当局者，我们也是可以如旁观者一样思考的，可以更全面、更客观、更冷静地分析，从而采取最合适的行为，拿到想要的结果。
不防常常站在局外看自身发生的事，那样的话，我们的行为一定更理性，决策一定更英明。
你觉得别人没有付出和你同样的努力，却得到了和你一样的机会和平台。这只是你觉得，你的看法。没准儿，别人也在这样想你呢。
职场成功的关键在于，少看别人，找到自己要什么。然后，设计路径，付诸行动，义无反顾去追求。
2.你不够优秀，认识谁都没用
人际关系的本质，是价值交换。要么交换的是物质，要么交换的是精神或情感。
人脉由价值交换开始。而后来，有一方或双方渐渐疏离，很多时候不是因为别的，而是因为觉得不值。
你足够优秀，谁都会认识你。正所谓，你若盛开，蝴蝶自来。你若绚烂，蝴蝶，爱来不来。
3. 混职场，基本规则要遵守
你可以独树一帜，可以头角峥嵘，可以奇思妙想，但思维必须符合原则。
这个原则就是正确的价值观，比如诚信。诚信在职场非常重要。如果你做了有违诚信的事，别人还怎么相信你？
4. 做人要有底线
某些事一开始就要表明自己的立场与态度，明确告知他人什么事情你是不能接受或去做的。你坚持底线，别人就会尊重。你没有底线，别人就会践踏。底线清楚了，一切都迎刃而解。底线模糊，就会挣扎纠结。
5.抽离自身，在局外看问题
大家都知道自己当下在做什么，也可以想象这么做可能带来什么样的后果。
可惜的是，大家看外人的事情行为门儿清，但是到自己了，就会迷惑。当局者迷，情绪一激动，说出了不该说的话；头脑一冲动，做出了不该有的行为，不但没有实现自己要的结果，还破坏了和对方的关系，追悔莫及。其实，作为当局者，我们也是可以如旁观者一样思考的，可以更全面、更客观、更冷静地分析，从而采取最合适的行为，拿到想要的结果。
不防常常站在局外看自身发生的事，那样的话，我们的行为一定更理性，决策一定更英明。
